为推进学校整体发展，破解学校发展的瓶颈和难题，9月22日下午，我校在弘德楼三楼会议室召开高中管理工作研讨会。学校校长黄祖兴，副校长欧志武、韦寿文，调研员滕明新，党政办、人事科、教务科、学生科、教研室、总务科、保卫科负责同志参加。

黄校长指出，我校创办21年来，一步一个脚印，从小到大，由弱到强，逐渐成为广西区内一所有影响力、有品牌效应的学校。这是全校教职工艰辛努力的结果。随着新时代的发展，一系列高考政策改革随之落地，学校的发展既面临着机遇，又充满了挑战。如何在这个关键时期做出相应的调整，抓住有利条件，提升自身竞争力，关系到学校今后能否继续延续辉煌。学校主要科室要对自身所分管的工作进行针对性汇报，查找问题，分析原因，提出对策，最终要在管理理念、方式方法、科学创新上下功夫，寻求突破。

随后，学校人事科、教务科、教研室、学生科负责人分别从教师队伍建设、招生工作、课堂教学改革、常规管理、教学评价机制等方面的现状、存在的问题以及应对措施进行汇报。科室负责人汇报的既有理论的剖析，也有具体事例和数据的阐述，把近年来制约学校管理工作的难题进行一一分析研究。参会的几名校领导也从自身分管工作出发，对管理工作提出了意见建议。

黄校长最后提出几点要求：进一步加强科室领导干部的管理，明确分工，担起责任；进一步加强年级组、教研组的管理，配齐建强力量；进一步加强教师队伍管理，开展师德师风建设，继续开展传帮带活动，加大教师培训力度；进一步提升教学常规管理，加强巡堂、坐班、考勤制度的落实；进一步加强教研工作管理，积极组织课题研究，积极参与论文评选，积极探索课堂教学新模式。